Föreningsnytt

Pressmeddelande: Pinsamt Sverige – kompetensutveckling är ett lotteri för patienter och läkare

Det är stora brister i fortbildningen för specialistläkare visar Sjukhusläkaren. 

Sverige är ett av få länder i Europa som saknar nationella krav på specialistläkares fortbildning. Istället är det varje regions ansvar. I slutändan hamnar frågan hos respektive verksamhetschef, där den idag ofta ställs mot patienter och ekonomi. Det visar Sjukhusläkarens kartläggning efter kontakt med olika sjukhus och regioner. De intervjuade rapporterar om hur brist på struktur, uppföljning och pengar försvårar och förhindrar läkare från att fortbilda sig.

— Det är pinsamt för Sverige. Fortbildning ses som en kostnad istället för en garanti för säker och jämlik vård på alltför många sjukhus, säger Karin Båtelson, ordförande i Sjukhusläkarna och förste vice ordförande i Läkarförbundet.

Sjukhusläkarna vill flytta ansvaret från regionerna och uppmanar istället till ett nationellt enhetligt system där Socialstyrelsen får regeringens uppdrag att skriva en föreskrift där krav på individuella fortbildningsplaner och öronmärkt budget ingår. De individuella fortbildningsplanerna ska utformas i verksamheterna utifrån både individens och verksamhetens behov.

— Att vissa regioner försöker ursäktar inte de andra regionernas nonchalans. Kompetensutveckling kan inte vara ett lotteri för patienter och läkare. Kommunalt självstyre kan vara bra i vissa fall men här är det uppenbart att det brister. Vi måste få till en nationell reglering, säger Karin Båtelson.

Det senaste från Föreningsnytt:

Föreningsnytt

Debatt: Sjukskrivningar bland vårdpersonal – en stor förlust för samhället och patienterna

”Varje anställd som lämnar vården är en stor förlust för samhället. Därför måste vi skapa bättre förutsättningar och reformera sjukvården” skriver Sjukhusläkarnas ordförande Karin Båtelson på Aftonbladet Debatt, och föreslår sju lokala och nationella åtgärder för att komma till rätta med den ökande psykiska ohälsan bland läkare och annan vårdpersonal.

Sjukskrivningarna på grund av psykisk ohälsa ökar bland läkare och övrig vårdpersonal. Samtidigt kommer personalen inom vården få en stor arbetsbelastning under hösten när vårdskulden ska hanteras.  Vi måste därför skapa bättre förutsättningar så att inte ännu fler anställda drabbas av stress och arbetsrelaterad ohälsa.

För att reformera sjukvården krävs både lokala och nationella åtgärder:

  • Sjukvårdens organisation ska drivas utifrån medicinska prioriteringar och behov, och dimensioneras därefter.
  • Respektera skyddsombudens viktiga roll.
  • Risk- och konsekvensanalyser ska göras i samråd och samförstånd med berörda yrkesgrupper.
  • Renodla läkares arbetsuppgifter, där läkare ska vara delaktiga i bedömningen av vad som är läkaruppgifter.
  • Uppmuntra fler läkare med bra chefsegenskaper att bli chefer med mandat att påverka.
  • Öka stödet till läkare som är tidigt i karriären, med handledning och tid för återkoppling och utveckling.
  • Ökad nationell styrning och uppföljning av schemaläggning, arbetstidsregistrering och krav på fortbildning.

Du hittar hela debattartikeln här.

Föreningsnytt

Karin Båtelson kandiderar i valet till ordförande för Läkarförbundet

– Nu är det ett större uppdrag än någonsin med den ”värsta våren som vi har upplevt” i ryggen och behov av stora strukturella förändringar framåt. Jag har erfarenhet från många viktiga uppdrag både inom och utanför förbundet och har ett brett personligt kontaktnät. Men nu är det upp till valberedningen att göra sitt och skapa ett starkt lag.

Läs hela intervjun med Karin Båtelson i Sjukhusläkaren.

Föreningsnytt

Utredningen ”Sammanhållen kunskapsstyrning” missar det viktigaste – fortbildning

Karin Båtelson, som varit Läkarförbundets expert, tycker att det är bra med ökat nationellt ansvar via myndigheterna Vårdanalys och Socialstyrelsen, vilka föreslås få ansvar för uppföljning och att identifiera brister. Men hon menar att om man verkligen vill ha en kunskapsstyrd vård måste man säkerställa att personal har rätt kompetens på rätt plats och rätt förutsättningar.

– Det är bra med uppföljningar, dialog och kunskapsstöd men det får ju inte bara bli fluff. Professionen måste få utvecklas och arbeta efter evidens. Vi vill se reglerad fortbildning, insatta chefer, ökad läkarmedverkan i kommunal hälso- och sjukvård och säkerställa tid och resurser för varje patient, så att det blir rätt från början.

Läs mer i Sjukhusläkarens artikel.

Analyser, reportage, debatt och nyheter från sjukhusvärlden Vi ser till att hålla dig i händelsernas centrum

GDPR

Ur Sjukhusläkaren 2020-03

Hur kommer coronakrisen att påverka världen och sjukvården? Läkare experter och forskare ger sin syn på saken / Bill Gates förslag i talet från 2015 / Johan Giesecke: "Bill Gates underskattade de politiska svårigheterna" / Björn Olsen om beredskapen framtiden och vad som behöver göras / Intensivvårdsläkare berättar om månaderna som passerat / Debatt: "Coronakrisen – en möjlighet till framtida lärdomar?" / Krönika: "Det vi genomlever nu är resultatet av ett gigantiskt politiskt misslyckande"

Prenumerera